Кадровая политика

Основой успешного развития любой  компании являются квалифицированные кадры.

Именно поэтому, вопросу выбора персонала уделяется особое внимание.

Специалисты ООО «Истэкойл» — это высококвалифицированные всесторонне развитые люди, готовые к постоянному совершенствованию.

Более 80% из числа сотрудников и руководства имеют высшее профессиональное образование. Более половины персонала – молодые сотрудники, возраст которых не превышает 35 лет. Компания поддерживает молодых специалистов и открыта для новых идей и нестандартных решений с применением передовых технологий.

На предприятии активно поддерживается стремление сотрудников к профессиональному росту, поэтому действует система повышения квалификации персонала в различных сферах деятельности: сотрудники регулярно проходят курсы повышения квалификации, кроме того участвуют в профессиональных семинарах, международных конференциях и выставках. В компании ценится инициатива сотрудника, поощряются идеи по повышению качества выполняемой работы, а также ответственный и осознанный подход к ее выполнению.

ООО «Истэкойл» тесно сотрудничает с Уфимским Государственным Нефтяным Техническим Университетом, что позволяет проводить набор молодых перспективных специалистов. Компания стоит в списке предприятий для направления на производственную практику студентов 4-х и 5-х курсов УГНТУ.

Ваше резюме Вы можете отправить по адресу: info@eastecoil.ru